Kapag bumubuo ng isang ideya sa disenyo ng opisina, ito ay mahalaga Espesyal na atensyon upang italaga sa disenyo ng opisina ng ulo. Ang isang mahusay na pinag-isipang interior ay mahusay na magbibigay-diin sa katayuan, lumikha komportableng kondisyon para sa trabaho ng isang boss, ay magpapakita ng pagiging bukas, inobasyon, pagkamalikhain, o iba pang mga katangian na mahalaga para sa isang partikular na larangan ng aktibidad.

Mga pagpipilian sa pagpapatupad

Maaaring gawin sa anumang istilo. Ang pagpili ay nakasalalay sa kagustuhan ng may-ari, estilistang solusyon ang buong opisina, ang mga detalye ng industriya. Ang mga classic ay angkop para sa mga konserbatibong kumpanya, gayundin para sa mga kumpanyang kailangang magpakita ng katatagan at pagiging maaasahan. Karaniwan klasikong istilo pumili ng mga legal at pinansyal na organisasyon, mga institusyong pang-edukasyon... Ang hi-tech at minimalism ay mas gusto ng mga teknolohikal at makabagong kumpanya: mga developer software, mga tagagawa ng telepono at computer, mga negosyo sa IT. Para sa mga malikhaing editor ng mga magasin, ang mga bureaus ng arkitektura, mga ahensya ng kaganapan, moderno, loft at iba pang mga estilo ay magiging angkop.

Mga tampok ng disenyo

Ang opisina ng karaniwang tagapamahala ay dapat magkaroon ng 4 na zone: isang trabaho, isang meeting room, para sa mga pulong at para sa pagpapahinga. Kung ang silid ay maliit, pagkatapos ay pinahihintulutan na pagsamahin ang mga ito.

Pagpili ng kulay

Ayon sa kaugalian, kulay abo, kayumanggi at kulay beige... Ang mga ito ay angkop sa anumang istilo, huwag makagambala sa pagtuon sa mga gawain. Gayunpaman, maaaring gamitin ang iba pang mga shade:

• asul, maliwanag na berde o dilaw sa lugar ng libangan ay makakatulong sa iyo na makapagpahinga;
• ang itim, berde, madilim na asul o terracotta ay angkop sa pangunahing bahagi ng silid;
• puti, orange ay katanggap-tanggap sa lugar ng pagpupulong na may mga subordinates.

Ang maayos na kumbinasyon ng mga pangunahing kulay at kulay ng korporasyon ay magpapakita sa mga bisita ng solidong pag-iisip ng pamamahala at makatutulong sa pagbuo ng espiritu ng pangkat.

Pagpili ng muwebles

Kapag bumibili ng mga kasangkapan upang magbigay ng kasangkapan sa isang opisina, kailangan mong isaalang-alang ang napiling istilo ng disenyo at ang layunin ng lugar na nilagyan.

Sa pangunahing bahagi ng silid, kinakailangang i-install mesa at isang komportableng upuan. Para sa isang klasikong istilo, kailangan ang solid wood at leather furniture. Para sa hi-tech at minimalism, angkop ang isang table na may glossy glass top, plastic o pulished wood, ergonomic chair na may adjustable height, tilt, armrests, headrest, atbp. Sa modernong istilo, makinis na mga linya at elemento na hindi nagdadala ang mga praktikal na benepisyo ay angkop. Maaaring sakupin ng mga cabinet ang buong dingding, magaan o malaki, bukas o sarado. Kadalasan, ang ilalim ng mga sistema ng imbakan ay ginawang sarado. Ang safe ay naka-mount sa isang pader, disguised bilang isang cabinet o nakapaloob sa isang closet.

Sa lugar ng pagpupulong, dalawang piraso ng muwebles ang kailangan: isang mesa at upuan. Ang talahanayan ay maaaring hugis-parihaba o hugis-itlog, adjustable sa taas, stand alone o naka-attach sa writing desk. Ang mga upuan o armchair ay dapat na katamtamang kumportable, ang pagkakaroon ng mga hadlang sa ulo at isang malaking bilang opsyonal ang mga pagsasaayos. Para sa epektibong pag-uugali Ang mga pagpupulong ay dapat ding bigyan ng mga komunikasyon para sa pag-charge ng mga laptop, tablet o iba pang device, isang malaking monitor upang ipakita ang data sa lahat ng naroroon.

Ang lugar ng negosasyon ay madalas na pinagsama sa iba: komunikasyon sa malaking halaga ang mga kasosyo ay gaganapin sa conference table, at ang isa-sa-isang negosasyon o sa halagang 2-3 tao ay inilipat sa bahagi ng opisina na nilayon para sa pagpapahinga. Ang isang sofa, malalim na armchair ay angkop dito, mesa ng kape.

Ang lugar ng libangan ay maaaring nilagyan ng isang bar, isang mesa na may mga inumin, isang aparador ng mga aklat. Ang ilang mga executive ay nag-post ng mga parangal sa palakasan dito o mga tropeo ng pangangaso, mga mesa para sa paglalaro ng table football o hockey. Kulay at hitsura Ang mga kasangkapan ay ganap na nakasalalay sa pangkalahatang estilo ng interior.

Pagpili ng ilaw

Ang liwanag mula sa mga bintana ay hindi sapat para sa komportableng trabaho, samakatuwid, kahit na sa yugto ng pagpaplano ng disenyo ng pag-aaral, iniisip nila ang mga lokasyon ng mga fixture ng ilaw. Lumikha tamang ilaw ito ay posible sa tulong ng mga free-standing lamp (table, chandelier, sconce, floor lamp), built-in ceiling lamp, malambot na pag-iilaw ng mga kasangkapan sa lugar ng libangan.

Dekorasyon

Kung ang mga klasiko at modernidad ay tinatanggap ang mga plorera, mga kuwadro na gawa, mga pigurin at iba pang mga dekorasyon, kung gayon ang hi-tech at minimalism ay laban sa mga hindi kinakailangang elemento sa interior (ang maximum na makikita sa mga naturang opisina ay mga poster sa mga dingding). Ngunit sa alinman sa mga istilong ito, ang pagkakaroon ng mga berdeng halaman ay katanggap-tanggap, sa tulong kung saan ito ay madaling makilala. iba't ibang mga zone sa opisina. Maaari mo ring hatiin ang silid na may mga kasangkapan, partisyon, karpet, pag-install ng aquarium at iba pang mga elemento.

Mga halimbawa ng disenyo ng cabinet

Ang paglikha ng isang naka-istilong at maayos na interior ng opisina ay nasa loob ng kapangyarihan ng mga nakaranasang designer lamang na nakakaalam tungkol sa pagiging tugma ng kulay, at tungkol sa mga patakaran ng ergonomya, at tungkol sa mga tampok ng bawat estilo. pagpapakilala sayo kawili-wiling mga larawan disenyo ng mga executive office.

Ang proyektong ito ay isinagawa sa isang klasikong istilo. Ang opisina ng direktor ng isang kumpanyang metalurhiko ay sumasalamin sa katatagan at katatagan ng kumpanya. Muwebles ( mga mesa na gawa sa kahoy kayumangging katad na upuan at malalim malambot na silyon) at palamuti (isang larawan ng halaman at ang coat of arms ng Russian Federation). Dinadala nila ang "hangin" at "kalayaan" sa silid, ang pag-iilaw ng lahat ng mga zone at pastel shades sa dekorasyon sa dingding.

Sa opisinang ito ng pinuno ng kumpanya ng suplay ng enerhiya, ang lugar ng libangan ay pinaghihiwalay mula sa nagtatrabaho na bahagi ng silid sa pamamagitan ng isang partisyon na may aquarium, na ginawa sa anyo ng isang fireplace. Mayroon ding teleskopyo, tub na may mga halaman, komportableng sofa at coffee table. Ang mga kurtina sa mga bintana at isang karpet sa sahig ay nagdaragdag ng ginhawa sa lugar ng libangan. Sa bahaging ito ng silid, ang pinuno ay maaaring mag-relax o makipag-ayos ng tête-à-tête, dahil ang sitwasyon ay nakakatulong sa magiliw na komunikasyon.

Ang opisina ng editor ng isang fashion magazine ay magkakasuwato na pinagsasama ang beige, terracotta at orange na tono... Dito ang puno ay magkatugmang katabi gawa sa ladrilyo, isang bilugan na mesa ng trabaho na may orihinal na hugis na mga armchair sa lugar ng libangan. Ang out-of-the-box na pag-iisip ay binibigyang-diin ng mga malikhaing unan, kasangkapan at mga poster.

Ang opisina ng pinuno ng kumpanya ng tren ay ginawa sa isang klasikong istilo. Mga itim na katad na upuan, isang napakalaking mesa, mga kuwadro na gawa, mga aparador - ang gayong interior ay maaari ding gawing magaan at maluwang, magdagdag lamang ng isang makintab na kinang sa mga kasangkapan at sahig, i-install mga modernong lampara at palamutihan ang mga dingding na may kulay abo at puting geometric na pattern.

Kung gusto mong makakita ng larawan ng mga disenyo ng cabinet na ginawa ng aming mga designer, pumunta sa seksyong "Portfolio".

Batay sa mga pag-aaral na isinagawa, natuklasan ng mga siyentipiko na ang kapaligiran sa opisina ay nakakaapekto sa produktibidad ng paggawa, ang pagnanais na pumasok sa trabaho at manatili sa opisina sa buong araw. Samakatuwid, ang pagpili ng mga kulay ay dapat na lapitan nang may kakayahan, na isinasaalang-alang ang sikolohikal na estado ng mga manggagawa kapag nakikita nila ang isang partikular na kulay. Paano pumili ng kulay ng mga dingding sa opisina?

Kapag pumipili ng isang disenyo para sa isang opisina, dapat mong isaalang-alang ang maraming mga kadahilanan at ang epekto ng mga kulay sa visual na pang-unawa ng isang tao. Upang lumikha ng isang malaking larawan, maaari mong ibigay ang mga sumusunod na halimbawa ng pagpipinta sa dingding:

• Gray at mga derivatives o neutral na kulay nito. Tumutukoy sa mga kalmadong tono. Hindi nila inisin ang mga mata, ngunit nagiging sanhi ito ng depresyon at kawalang-interes. Ang kulay abong tint ng mga dingding sa opisina ay pinagsama sa kulay ng mga damit ng mga empleyado, kaya posible na sa lalong madaling panahon ang lahat ay makatulog sa lugar ng trabaho, at ito ay magbabawas ng produktibidad sa paggawa.

• Pagpinta ng dilaw sa opisina. Ang opinyon ng mga psychologist ay dalawa. Ang ilan ay naniniwala na ang kulay na ito ng opisina ay nakalulugod sa mata, nagpapasaya at nagpapataas ng produktibidad ng paggawa. Ang isa pang opinyon ng mga eksperto ay na sa ganitong kapaligiran ay magiging imposible lamang na tumutok sa gawaing nasa kamay. Parehong siyentipikong pinagbabatayan at may sariling ebidensya, ngunit para sa bawat tao ang saloobin sa kulay na ito ay indibidwal at ang lahat ay depende sa kanyang pang-unawa.

• Berde. Para sa opisina, ang tono na ito ang pinakamainam. Hindi siya napapagod sa araw ng pagtatrabaho, at samakatuwid ay maaari kang magtrabaho nang mahinahon sa loob ng mahabang panahon. Ang dekorasyon sa dingding na may berde ay nakapapawing pagod sa mata. Kapag gumagawa ng trabahong nangangailangan ng konsentrasyon, ito ang pinakaangkop na solusyon. Ang disenyo ng napiling patong sa berdeng mga tono ay nagbibigay sa parehong oras ng kahusayan.

• Bughaw. Kung ipininta mo ang mga dingding na may ganitong kulay espasyo ng opisina, pagkatapos ay gagana rin ang pagganap ng mga empleyado mataas na lebel... Kung ang trabaho ay may kaugnayan sa pagbibilang o maliliit na detalye, kung gayon ang gayong solusyon ay magiging pinakamainam. Mahalagang pumili ng isang kulay na asul, at hindi asul, kung hindi man ang pang-unawa ay magiging kabaligtaran.

• kayumanggi. Kapag pumipili ng gayong disenyo, dapat isaalang-alang ng isa na ito ay may nakapanlulumong epekto sa pag-iisip ng tao. Ngunit kung pininturahan mo ang mga dingding, halimbawa, sa opisina ng imbestigador, lilikha ka ng pakiramdam ng seguridad sa mga bisita.

• Pula. Ang mga malikhaing empleyado lamang ang maaaring pumili ng mga ganitong tono. Ang isang silid na pininturahan sa gayong mga tono ay nag-aambag sa pagtaas ng emosyonalidad at nagiging sanhi ng pagiging agresibo sa mga taong hindi balanse sa pag-iisip. Ang pula ay nagpapasigla at mabuti para sa gayong mga tao na ang aktibidad sa paggawa ay naglalayong magsagawa ng pisikal na paggawa. Ang kulay na ito ay mahigpit na hindi hinihikayat na gamitin sa opisina ng manager na kasangkot sa mga negosasyon at pagtatapos ng mga kontrata. Ang ganitong disenyo ay magpapalala lamang sa mga sitwasyon na lumitaw kapag nagpapasya mga kontrobersyal na isyu, nagdudulot ng kasabikan, pangangati at, marahil, mga sitwasyon ng salungatan.

• Kahel. Ang paglalapat ng kulay na ito sa mga dingding ay mainam para sa pagtanggap ng mga kliyente at pagtatapos ng mga kontrata. Ngunit inirerekumenda na gumamit ng isang orange shade, ito ay mas malambot at hindi inisin ang mga mata.

• Lila. Ito ay nagpapakalma at nakakatulong upang makapagpahinga, kaya ang ilang mga lugar ay maaaring lagyan ng kulay sa gayong mga tono.

• Puti. Ang pagpipinta ng mga dingding sa opisina sa kulay na ito ay biswal na gagawing mas malaki ang isang maliit na silid, ang puti ay nagbibigay din ng kahusayan at kalubhaan.

• Ang itim sa opisina ay ginagamit upang lumikha ng kaibahan sa iba pang mga tono. Sa pangkalahatan, ang itim ay magdudulot lamang ng mga negatibong reaksyon mula sa iba.

Paano makahanap ng tamang shade

Ang napiling disenyo ay nakasalalay sa ilang mga parameter, at upang matukoy nang tama kung ano ang eksaktong angkop, hindi kinakailangan na maging isang espesyalista. Ang mga sumusunod na kadahilanan ay dapat isaalang-alang:

• mga parameter ng lugar ng silid;
• sa aling panig nakadirekta ang mga bintana;
• pag-iilaw ng silid;
• mga sukat ng mga pagbubukas ng bintana.

• Kung kailangan ng karagdagang pag-iilaw, ang problemang ito ay maaaring malutas sa pamamagitan ng pagdaragdag ng mga lamp sa mga mesa o dingding.
• Ang mga pandekorasyon na pintura sa mainit na lilim ay ginagamit para sa mga silid na may mga bintana na nakaharap sa hilagang bahagi, at sa kabaligtaran, ang mga malamig na kulay para sa mga timog na bahagi.

Ang kulay ng mga dingding sa opisina ay nakasalalay din sa mga kasangkapan na inilaan para sa pagbili, o magagamit sa silid.

• panloob na istilo;
• personal na kagustuhan ng mga empleyado o isang manager;
• mga solusyon sa kulay ng muwebles;
• mga kulay ng iba pang mga materyales sa pagtatapos, kung mayroon man;
• epekto sa mental state.

Sa video: mga pintura para sa opisina at sala.

Ang opinyon ng mga psychologist

Tulad ng nabanggit sa itaas, ang kulay ng mga dingding sa opisina ay may direktang epekto sa mental na estado ng isang tao, ang kanyang pagganap, kabilang ang kakayahang tumutok sa mga gawaing itinakda at, sa pangkalahatan, sa kanyang pagganap sa araw ng pagtatrabaho. Sa pagsasagawa, maraming mga kadahilanan ang nakumpirma.

Listahan ng mga opinyon ng mga eksperto:

• Busog ang disenyo Matitingkad na kulay, na naglalayong pasiglahin ang sistema ng nerbiyos.
• Pandekorasyon na pintura iba't ibang Kulay at ang mga shade ay maaaring makapukaw ng migraines at magpapataas ng pagkapagod.
• Ang mga kalmadong tono ay gumagana nang maayos, pinapataas nila ang pagganap.
• Inirerekomenda na pumili ng mga cool na kulay para sa maliliit na lugar, sila ay biswal na nag-aambag sa pagpapalawak ng espasyo at nagbibigay ng pagtuon sa isang partikular na gawain.
• Ang pinakamahusay na mga resulta ay nakakamit sa pamamagitan ng pagsasama-sama ng mainit at malamig na mga kulay, habang ang epekto sa pag-iisip ng tao ay magiging positibo.
• Palaging nakalulugod sa mata kulay berde, tinitiyak ng naturang solusyon ang konsentrasyon ng atensyon ng mga empleyado, lalo na kung ang kanilang mga aktibidad ay nauugnay sa pagtatrabaho sa isang computer.
• Ang grayscale na disenyo ay nakapapawing pagod ngunit nagbibigay-daan din sa iyo na makatulog sa lugar ng trabaho.
• Ginagamit ang dilaw upang mapataas ang pagkaalerto sa pag-iisip.
• Mga desisyon sa pagpili ng purple o asul na bulaklak, pinipigilan nila ang pagganap.
• Ang mga kulay rosas ay negatibong nakakaapekto sa produktibidad ng paggawa.

Ang pinuno o ang kanyang nasasakupan na tauhan ang magpapasya kung anong kulay ang ipinta sa opisina. Ngunit kung ang gawaing ginagawa ay konektado sa pagkamalikhain, dapat mong gamitin ang maliliwanag at puspos na mga kulay. Para sa trabaho na nangangailangan ng konsentrasyon, mas tahimik na mga kulay ang gagawin.

Dekorasyon sa opisina

Anong kulay ang dapat mong gamitin kapag nagdedekorasyon ng iyong opisina? Ang ganitong desisyon ay nakasalalay sa opinyon ng mga empleyado, kabilang ang kanilang uri ng aktibidad. Ngunit dapat tandaan na ang pagpili ng mga light shade ay ang pinakamainam para sa mga empleyado. Nagbibigay ito ng parehong kahusayan at kahusayan.

Ang pangunahing layunin ay upang sumunod sa mga pamantayan sa proteksyon sa paggawa, kabilang ang pagpapanatili ng kalusugan sa proseso ng pagtatrabaho. Dapat malaman ito ng bawat pinuno, dahil siya ang may pananagutan sa estado ng kalusugan ng mga subordinates.

Kung mahirap matukoy nang nakapag-iisa kung anong mga kulay ang pipiliin para sa disenyo ng workspace, lalo na kung mayroon ang trabaho iba't ibang direksyon pagkatapos ay inirerekomenda na kumunsulta sa isang propesyonal. Ang mga espesyal na sinanay na tao na may mga sumusuportang dokumento para sa ganitong uri ng aktibidad ay magagawang tama na masuri ang sitwasyon at makahanap ng angkop na solusyon.

Magagandang kumbinasyon ng kulay (2 video)

Iba't ibang mga pagpipilian sa disenyo para sa mga opisina (22 mga larawan)

Ang imahe ng pamamahala ay nakakaapekto sa reputasyon ng kumpanya sa kabuuan. Ang mataas na kalidad na disenyo ng opisina ng pinuno ng organisasyon at mga kinatawan ng mga administratibong piling tao ay gumaganap mahalagang papel dahil lumilikha ito ng tamang impression tungkol sa negosyo at personal na posisyon ng manager.

Tutulungan ka ng mga taga-disenyo ng aming studio na "Office Interiors" na lumikha ng isang kapaligiran na nakakatugon sa istilo ng kumpanya, mga uso sa fashion at mga indibidwal na kagustuhan! Kumilos nang may layunin sa larangan disenyo ng opisina, gumagawa kami ng mga proyekto nang propesyonal, mahusay at mura.

Aming trabaho

Mga tampok sa loob

Ayon sa kaugalian, ang palamuti sa opisina ng pamamahala ay naiiba sa disenyo ng mga lugar para sa mga kawani. Bago bumuo ng isang disenyo ng proyekto para sa isang opisina, mahalagang isaalang-alang ang mga pangunahing pagkakaiba sa mga ito:

• Mayroong mas maraming espasyo para sa mga empleyado sa mga posisyon sa pamamahala kaysa sa kanilang mga nasasakupan. Ito ay hindi isang kapritso, ngunit isang kinakailangan ng opisyal mga normatibong dokumento, una sa lahat, SNiP 31-05-2003. Ang laki ng teritoryo ay kinakalkula ayon sa isang malinaw na pormula na may kaugnayan sa laki ng estado.
• Ang disenyo ng opisina ng ehekutibo ay karaniwang mas mahal kaysa sa mga silid ng kawani, dahil mayroon itong isang kinatawan na tungkulin. Gayunpaman, ang pagkakaiba na ito ay hindi dapat masyadong kapansin-pansin o makabuluhang naiiba sa istilo, kung hindi, magkakaroon ng dissonance ng pang-unawa.
• Mahalagang baguhin ang disenyo ng administratibong site kasama ang pagbabago ng boss. Kung hindi, maaaring mayroong isang malakas at hindi kaakit-akit na kaibahan sa pagitan ng hitsura ng bagong may-ari at ng kapaligiran.

Mga solusyon sa kulay

Parami nang parami ang mga pag-aaral na nagpapatunay na ang bawat kulay ay nakakaapekto sa kalagayan ng kaisipan ng isang tao sa isang tiyak na paraan at nababago ang kanyang kalooban. Samakatuwid, ang mga nuances ng kulay ay dapat isaalang-alang sa disenyo ng opisina upang lumikha ng mood ng negosyo.

Maaari mong gamitin ang isa sa mga tinukoy na stable palette:

• Mga kulay ng korporasyon
  Opsyon na nagbibigay-daan sa iyo upang lubos na maipakita ang pangako ng pinuno sa mga ideya at diwa ng kumpanya. Nagbibigay-daan ito sa bisita na ipakita ang pagkakaisa ng koponan, na gumagawa ng malakas na impression. Kapag pumipili ng gayong solusyon, matalinong palawigin ito sa buong opisina. Gayunpaman, mayroong ilang mga nuances - ang larawan ay nagpapakita na ang opisina ng manager, na ang disenyo ay ginawa sa mga kulay ng korporasyon, ay karaniwang hindi nagpapahayag ng sariling katangian ng manager, at kung minsan ang mga kulay ay masyadong maliwanag para sa kanilang pang-araw-araw na pang-unawa.
• Natural shades
  Isang panalo-panalo para sa anumang antas ng silid ng administrasyon. Ang kayumanggi, madilim na berde at madilim na asul ay hindi lamang mukhang solid, ngunit nagsusulong din ng mahusay na paggana ng utak at pagtitiwala. Ang asul na kulay-abo na lilim ay unibersal - liwanag, moderno at hindi nakakagambala. Ito ay may kapaki-pakinabang na epekto sa mga kakayahan sa pag-iisip, hindi nakakaabala sa mga isyu sa trabaho at hindi pinipigilan ang mga optic nerve.
• Mga marangal na kulay
  Ang mga shade na nauugnay sa mga mahalagang metal, bato at tela ay nagbibigay sa opisina ng kagalang-galang at pinakamainam para sa panloob na disenyo ng opisina ng punong. Kabilang dito ang ginto, tanso, pilak, platinum, perlas, esmeralda.

Epektibong zoning

Ang pag-andar ng opisina ay ibinibigay ng dalawang kundisyon - karampatang zoning at wastong muwebles. Tungkol sa pagpili kasangkapan sa opisina ang pag-uusap ay lalakad pa, ngunit ngayon ito ay nagkakahalaga ng pakikipagkilala sa mga pangunahing zone:

• Trabaho zone
  Ang punto kung saan nagaganap ang dokumentaryo at gawaing batay sa proyekto ay karaniwang kumbinasyon ng desktop, upuan, at imbakan ng dokumento. Ang zone na ito ay madalas na sumasakop sa gitnang bahagi ng disenyo ng opisina ng ehekutibo at ang pangunahing platform, ang natitirang bahagi ng zoning ay nakatuon dito.
• Lugar ng bisita
  Kahit na sa pagkakaroon ng isang espesyal na silid ng pagpupulong sa opisina, madalas na kinakailangan na magsagawa ng mga nagtatrabaho na pagpupulong nang pribado kasama ang pinakamahalagang kliyente o regular na kasosyo, pati na rin ang mga kinatawan ng administratibong tuktok ng negosyo. Sa karamihan ng mga kaso, ang lugar ng bisita ay katabi ng lugar ng trabaho at isang karagdagang mesa at upuan.
• Rest zone
  Nagbibigay ng pagkakataong baguhin ang kapaligiran nang hindi umaalis sa opisina. Binibigyang-daan kang ayusin ang iyong bakasyon sa mga tamang sandali at isama ito sa plano para sa epektibong gawain... Kadalasan ito ay isang malambot na lugar na may mga sofa o armchair, isang coffee o coffee table. Mula sa larawan ng mga pagpipilian sa disenyo para sa opisina ng manager, makikita mo na, bilang karagdagan, ang pagsasaayos ay opsyonal na kasama ang isang minibar, isang aquarium, isang TV, at isang music center.

Pagtatapos

Ang magandang palamuti sa dingding ay kasinghalaga ng pagpili ng de-kalidad na frame para sa iyong pagpipinta. Ang dekorasyon ay nagiging backdrop na nagbibigay-diin sa mga sentral na detalye ng interior. Sa larangan ng opisina, ang paggamit ng mga sumusunod na materyales ay may kaugnayan:

• Wallpaper
  Ito ay tungkol sa mga takip sa dingding premium at elite na segment, na ginawa mula sa mataas na kalidad na hilaw na materyales. Ang mga wallpaper ng tela ay lalong popular sa lugar na ito, dahil ang tela ay mukhang marangal at mahal.
• Pagpipinta
  Ang paglamlam ay lumilikha ng isang neutral na kapaligiran sa background sa paligid ng lugar ng trabaho. Kasabay nito, mahalaga na ang mga dingding ay perpektong nakapalitada at naka-level - ang anumang depekto pagkatapos ng pagpipinta ay mas kapansin-pansin. Kapag gumuhit ng proyekto ng disenyo ng opisina, ito ay nagkakahalaga ng pagsasaalang-alang na mga pintura at barnisan dapat nabibilang sa luxury segment, mas mabuti ang paggamit ng mga natatanging shade, na indibidwal na nilikha ng mga colorist.
• Mga panel
  Ang mga kahoy na panel ay lumikha ng isang pakiramdam ng katigasan at karangyaan. Ito ay isang walang hanggang classic na ginagamit sa White House at Buckingham Palace. Ito ay napupunta nang maayos sa mga pagsingit ng wallpaper.

Mga elemento ng muwebles

Ang muwebles ay salamin ng yaman ng organisasyon. Ang mga shabby na upuan, natumba ang mga gilid ng mga mesa, mga tambak ng mga dokumento na wala nang maalis, ay agad na nagpapahiwatig na may isang bagay na malinaw na mali sa kumpanya ... Gayundin, ang hindi tamang kasangkapan ay nakakasagabal sa gawain ng manager, na hindi katanggap-tanggap para sa magandang disenyo kabinet:

• Desktop
  Sa isang kapaligiran ng mga boss, ang isang karaniwang kasabihan ay ang desk ay sumasalamin sa kahalagahan ng empleyado sa kumpanya. Ang maluwag na countertop ay talagang kailangan para sa mga nasa mataas na opisina. Ito ay isang puwang para sa isang PC, mga dokumento, mga kagamitan sa opisina, kagamitan sa opisina, isang telepono, at mga personal na gamit. Bilang karagdagan, solid at malaking mesa ay gumagawa ng karagdagang epekto sa kaso ng mga negosasyon, na naglalagay ng kapangyarihan nito sa hindi malay na paggalang sa kalaban.
• Executive chair
  Muwebles, kung saan nakasalalay hindi lamang ang pang-unawa ng katayuan ng pinuno at ang kanyang pang-araw-araw na kaginhawahan, kundi pati na rin ang kalusugan ng gulugod. Ngayon, ang panloob na disenyo ng opisina ay kinabibilangan ng mga orthopedic at ergonomic na upuan. Nagbibigay sila ng maaasahang suporta para sa balangkas, bawasan ang stress dito, bawasan ang pagkapagod at sakit... Ito ay nakakamit sa pamamagitan ng kakayahang ayusin ang posisyon ng backrest, upuan, armrests at headrest. Ang base ay madalas na may movable roller bearings para sa madali at mabilis na paggalaw sa paligid ng opisina.
• Mga upuan para sa mga bisita
  Ang presentable na disenyo ng lugar ng bisita ay maraming sinasabi tungkol sa kumpanya, kaya ang mga modernong upholstered na upuan ay karaniwang ginagamit dito, at kung minsan ay ganap na mga armchair. Gayunpaman, ang disenyo ng katayuan ng pag-aaral ay nangangailangan na sila ay palaging mas maliit at mas simpleng upuan ang ulo.
• Malambot na kasangkapan
  Ginagamit para sa lugar ng libangan. Pangunahing mga armchair at sofa ang mga ito na may higit na katad na upholstery. Ang palamuti na ito ay gumagawa ng isang solidong impression, at nagiging praktikal din - hindi ito sumisipsip ng dumi at kahalumigmigan.
• Mga repositoryo ng dokumento
  Pinag-uusapan natin ang tungkol sa mga rack, cabinet, istante batay sa MDF, metal at solid wood - laminated chipboard at plastic na bawasan ang gastos ng hitsura.

Pag-iilaw

Magandang ilaw ay isang mahalagang bahagi ng disenyo ng opisina at ang susi sa pagpapanatili ng paningin sa mahabang taon... Ang patuloy na pagtatrabaho sa mga dokumento at sa monitor ng PC ay humahantong sa pagkapagod sa mata, at ang isang maayos na pag-aayos ng mga fixture ng ilaw ay makakatulong na mabawasan ito.

Ang ilaw ng opisina ay ipinakita sa tatlong direksyon:

• Natural
  Ang malalaking bintana ay nagbibigay-daan sa maximum na natural na liwanag na makapasok sa opisina ng executive, gayundin ang visual na pagpapalawak ng espasyo. Ang mga panoramic na istruktura na sumasakop sa buong espasyo sa dingding mula sa sahig hanggang kisame ay lalong sikat ngayon.
• Kisame
  Karaniwang flat o recessed ang overhead lighting mga ilaw sa kisame na may pag-aayos ng punto. Sa pagtingin sa larawan ng tapos na panloob na disenyo, madaling maunawaan na ang mga malalaking chandelier sa opisina ng executive ay hindi naaangkop at hindi praktikal.
• Accent
  Ang isang table lamp ay isang dapat-may kasama para sa isang taong negosyante. Ang isang lampara sa sahig ay hindi angkop para sa isang setting ng opisina, dahil ito ay karaniwang gumaganap bilang isang katangian ginhawa sa bahay... Ang pag-highlight ng mga istante, countertop, palamuti sa mga dingding ay maaaring bigyang-diin - mukhang moderno at kahanga-hanga.

Ang aming alok

Nag-aalok kami ng isang proyekto sa disenyo para sa isang opisina ng manager, na magtataas ng katayuan ng kumpanya sa kapaligiran ng negosyo, ay makakatulong upang makamit ang lokasyon ng mga kasosyo at kliyente. Isinasaalang-alang ang laki, pagsasaayos, pangkalahatang istilo at iba pa mga indibidwal na katangian opisina ay nagbibigay sa amin ng pagkakataong lumikha natatanging interior nagtatrabaho para sa iyo. Sila ay komportable at kaaya-ayang kapaligiran na may mataas na pag-andar, at isa ring epektibong tool para sa pagbuo ng mga simbolo ng korporasyon. Aasikasuhin ng mga propesyonal ang karampatang zoning, kaakit-akit na disenyo ng kulay at makatwirang halaga ng pagbabago sa loob. Makipag-ugnayan para sa isang detalyadong libreng konsultasyon sa tinukoy na numero ng telepono o sa corporate email address ng studio na "Office Interiors"!

Ang bawat silid ay may sariling enerhiya. Halimbawa, ang silid-tulugan ay dapat huminga nang may kaginhawaan, ang sala - na may kabaitan, ang kusina - nang may kaginhawahan. Bilang isang patakaran, sa pag-aayos ng mga lugar ng tirahan, maaari tayong magabayan ng ating sariling mga kagustuhan at panlasa, gayunpaman, ang disenyo ng trabaho at mga pang-industriyang lugar ay dapat sumunod sa mahigpit na mga patakaran.

Ang pinakamahirap at sa parehong oras ay mahalaga upang ayusin ang opisina ng manager. Dahil ang silid na ito ay isang uri ng "visiting card" ng kumpanya, ang disenyo nito ay dapat na magkasabay na presentable, naka-istilong at maaliwalas. Kung paano ito makakamit, ngayon sasabihin ng "Dream House" sa mga mambabasa nito.

Punong tanggapan

scheme ng kulay ng punong opisina

Kadalasan, nasa opisina ng tagapamahala na ang pinakamahirap na mga isyu sa trabaho ay nalutas at ang mga seryosong negosasyon ay isinasagawa. Ang lahat ng mga detalye ng silid na ito ay hindi lamang dapat magkasundo sa isa't isa, ngunit lumikha din ng isang kanais-nais na impresyon sa mga bisita.

Ayon sa mga psychologist, ang una nating binibigyang pansin kapag pumapasok sa isang silid ay ang scheme ng kulay... Ganap na lahat ng mga kulay ay nakakaapekto sa ating kalooban sa isang paraan o iba pa. Dahil ang mga detalye ng opisina ng punong-guro ay nag-oobliga sa pag-concentrate ng pansin, inirerekomenda ng mga psychologist ang paggamit ng mga pinaka-natural na tono sa disenyo ng silid na ito - kayumanggi, terracotta, beige at kulay abong kulay... Ngunit mas mahusay na tanggihan ang pastel at, lalo na, mga puting tono, dahil subconsciously, ang mga shade na ito ay nauugnay sa isang silid ng ospital.

Ang kulay ng mga pader sa opisina ng ulo

Larawan ng punong tanggapan

Ang isang win-win option para sa dekorasyon ng kuwartong ito ay tend to natural na pagtatapos, mababang key mga kulay at solidong malalaking kasangkapan. Ngunit, sa parehong oras, ang disenyo ng opisina ng boss ay maaaring sumailalim sa mga detalye ng kanyang mga aktibidad, pati na rin ang mga personal na kagustuhan.

Halimbawa, kung ang klasikong istilo sa loob ng opisina ay ganap na nababagay sa pinuno ng lalaki, kung gayon ang babae ay tiyak na nais na magdagdag ng mga tala ng coziness at ginhawa sa disenyo ng kanyang "pangalawang tahanan". Bilang karagdagan, lohikal na ang disenyo ng opisina ng pinuno ng isang planta ng paggawa ng makina ay medyo naiiba mula sa direktor ng isang ahensya ng konsiyerto.

Minimalist executive office na larawan ng disenyo

Disenyo ng opisina ng ulo ng isang larawan ng lalaki

Panloob ng opisina ng pinuno ng larawan ng babae

Bilang isang tuntunin, ang opisina ng pinuno ay karaniwang nahahati sa ilang mga zone: isang lugar ng pagtatrabaho, isang lugar ng negosasyon at isang lugar ng libangan.

Ang disenyo ng opisina ay dapat magsimula sa pag-aayos lugar ng pagtatrabaho... Pinakamainam kung ang puwang na ito ay maisaayos alinman sa gitna ng silid o laban sa dingding, upang kapag pumapasok sa opisina ay agad itong nakikita. Ang pangunahing piraso ng muwebles sa lugar ng pagtatrabaho ng opisina ay ang mesa. Ang executive table ay karaniwang gawa sa natural na kahoy... Sa pamamagitan ng disenyo, dapat itong maging maluwang, malawak at komportable. Maliban sa ibabaw ng trabaho napakahalaga na ang mesa ay may mga karagdagang compartment para sa kagamitan sa opisina at imbakan ng mga dokumento. Kung kinakailangan, maaari kang pumili ng isang talahanayan na may built-in na brief, na nagpapalawak sa lugar ng pagtatrabaho, na nagiging isang lugar para sa mga negosasyon.

Executive office desk

Ang isang mahalagang elemento ng opisina at lugar ng trabaho, sa partikular, ay para sa manager. Ayon sa kaugalian, natural o eco-leather ang ginagamit para sa paggawa nito. Bukod sa kaakit-akit na disenyo, ang upuan ay dapat na komportable. Napakahalaga na mayroon itong anatomical backrest, malawak na upuan at matibay na armrests. Ang ilang mga modelo ng executive chair ay nilagyan karagdagang mga function na nagpapadali sa daloy ng trabaho - built-in na massager, vibration, swing function, heating, atbp.

Upuan sa opisina ng pinuno

Sa lugar ng negosasyon, bilang panuntunan, naka-install ang isang mahabang mesa at upuan para sa mga bisita. Ang mga item sa muwebles sa lugar na ito ay dapat na kasuwato ng mga kasangkapan at disenyo ng opisina sa kabuuan. Kung ang mga detalye ng aktibidad ay nagpapahiwatig ng impormal na negosasyon, isang maginhawa katad na sofa, mga armchair at laconic table.

Dekorasyon ng punong tanggapan

Mga kasangkapan sa opisina ng executive

Mga kasangkapan sa opisina para sa punong tanggapan

Sa lugar ng libangan ng opisina ng ehekutibo, kadalasang mayroong sofa, mga armchair at isang mesa para sa pag-inom ng tsaa. Kung ninanais at posible, dito maaari mong ayusin ang ilang uri ng elemento ng entertainment, halimbawa, table hockey, table na may chess, atbp.

Bilang karagdagan, para sa komportableng trabaho sa opisina ng ulo, dapat mayroong malawak na mga rack o cabinet para sa pag-iimbak ng mga kinakailangang folder at dokumento.

Modernong opisina ng pinuno

Interior ng punong opisina

Mga detalye ng executive office: lighting, accessories

Ang isang mahalagang bahagi ng interior ng opisina ng punong-guro ay tama organisadong ilaw... Una sa lahat, kailangan mong alagaan ang komportableng pag-iilaw ng lugar ng pagtatrabaho. Kung ang isang gitnang chandelier ay ginagamit sa silid, maaari mong dagdagan ang pag-iilaw na may angkop na mga sconce at lamp. Kung pinapayagan ng disenyo ng opisina ang paggamit ng mga built-in na lamp at ilaw, ipinapayong ipamahagi ang ilaw nang pantay-pantay sa buong lugar ng silid.

Ang katotohanan na ang disenyo ng isang opisina para sa isang tagapamahala ay dapat na pigilan at mahigpit ay hindi nangangahulugan na ang mga magagandang accessories ay hindi maaaring gamitin sa silid na ito. pandekorasyon elemento... Kadalasan, ito ay ang mga accessory na umakma sa interior na may pagiging presentable at pagiging kinatawan. Kasama sa mga accessory na magkatugma para sa kuwartong ito ang mataas na kalidad na stationery, mahal, orihinal, eleganteng mga plorera na may mga bulaklak, atbp.

Mga accessory ng executive office

Tulad ng para sa mga kurtina, kadalasang ginagamit ang mga laconic blind at roller blind sa opisina ng manager. Gayunpaman, kung pinahihintulutan ng disenyo, ang bintana sa silid na ito ay maaaring palamutihan ng angkop na mga kurtina ng tela.

Mga kurtina sa larawan ng punong opisina

punong tanggapan ng Feng Shui

Ayon sa mga turo ng Feng Shui, tamang pagkakaayos ang opisina ng tagapamahala ay tumutulong upang maitaguyod ang kagalingan at makamit ang tagumpay sa propesyonal na larangan. Kaya, ayon sa pagtuturo na ito, ang talahanayan ng pagsusulat sa opisina ay dapat na matatagpuan sa tapat pambungad na pintuan... Ang pagsasaayos na ito ay nagpapataas ng kredibilidad ng boss sa mata ng mga empleyado at ginagawang mas matalino ang kanyang mga desisyon.

Upang mapabuti ang mga pinansiyal na gawain sa timog-kanlurang sektor ng gabinete, inirerekumenda na mag-install ng ilang uri ng elemento ng tubig. Maaari itong maging isang pagpipinta na may larawan ng karagatan, o anumang iba pang angkop na accessory. Kung ang mga aktibidad ng boss ay nakasalalay sa mga aktibong aksyon at paggawa ng mahahalagang desisyon, inirerekomenda ng Feng Shui ang pag-install ng isang elemento ng apoy sa workroom - isang candlestick na may kandila, isang lampara na hugis sulo, atbp.

Ang anumang silid ay may sariling enerhiya. Ang pagpili ng isang disenyo para sa isang bahay, ang mga tao ay maaaring gawin ang lahat alinsunod sa kanilang mga personal na panlasa at kanilang mga kagustuhan, ngunit kapag gumagawa ng out lugar ng trabaho, kailangan mong sundin ilang mga tuntunin... Ang istilo ng trabaho ng pinuno ay nakakaapekto sa sikolohikal na kapaligiran sa loob ng pangkat, at, nang naaayon, ang gawain ng buong organisasyon.

Ang naka-istilong executive office ay isang uri ng business card ng kumpanya na nagsasalita ng mga volume.

Ang disenyo ng espasyong ito ay dapat tumutugma sa katayuan ng may-ari.

Disenyo ng punong tanggapan - mahalagang yugto... Ang silid na ito ay dapat may listahan ng mga pangunahing pag-andar. Ang loob ng opisina ay dapat na tumutugma hindi lamang mga kagustuhan sa panlasa ang may-ari nito, ngunit ipinapakita din ang pangkalahatang aesthetics ng kumpanya.

Ang loob ng opisina ng ehekutibo ay dapat isagawa alinsunod sa mahigpit na mga alituntunin.

Sinasabi ng mga psychologist na ang pagpasok sa isang bagong silid, ang unang bagay na binibigyang kahalagahan ng isang tao ay kumbinasyon ng kulay... Ang lahat ng mga sangkap ay dapat na magkakasuwato na pinagsama sa bawat isa at mag-ambag sa konsentrasyon. Samakatuwid, inirerekumenda na gamitin ang mga sumusunod na kulay:

• beige;
• Anumang kulay ng kayumanggi;
• Terracotta;
• Mga kulay abong tono.

Ang mga pangunahing tampok ay presentability, kaginhawahan at indibidwal na estilo.

Dito, nagaganap ang mga deliberative na sandali at ang mga mahahalagang gawain ng kumpanya ay nalutas, samakatuwid ang sitwasyon ay dapat na kaaya-aya sa ipinahiwatig na mga aksyon.

Mahigpit ding ipinapayo ng mga taga-disenyo na isuko ang itim at puti, lalo na kapag nag-aayos ng lugar ng trabaho, pumipili ng mesa.

Ang opisina ng executive ay isang lugar kung saan kailangan mong tumuon hangga't maaari sa paglutas ng mga problema.

Area zoning

Bago simulan ang pagpili ng mga kasangkapan para sa interior, dapat mong matukoy kung saan matatagpuan ang zone sa opisina ng manager. Ito ay itinuturing na isang mahalagang isyu, dahil ang mga lugar ay dapat na komportable at gumagana.

Ginagawa ng mga shade na ito modernong opisina ang mga direktor ay hindi lamang naka-istilong, ngunit itinakda din ang mga naroroon upang gumana.

Mayroong ilang mga kinakailangang bahagi na nakalista sa talahanayan:

Ang epekto ay magiging kabaligtaran kapag pumipili ng mga kulay ng pastel - ipinakilala nila ang pagpapahinga, at hindi mo nais na isipin ang tungkol sa mga problema sa trabaho.

Ang mga komportableng armchair at upuan para sa mga bisita, na gawa sa itim, ay perpektong magkasya sa mapaglarong kaibahan.

Dekorasyon, ilaw at mga accessories

Huwag pansinin ang mga accessories at pag-iilaw kapag nagrerehistro ng opisina ng manager. Una sa lahat, iniisip nila ang pag-iilaw sa lugar ng pagtatrabaho. Kung ang isang gitnang chandelier ay ginagamit, kung gayon dapat itong naroroon lampara sa mesa o isang lampara sa sahig.

Mahalagang maayos na ayusin ang ilaw sa lugar ng trabaho.

Ang liwanag ay dapat na pantay na ipinamahagi sa buong lugar, kung hindi, ang kapaligiran ay maaaring maging sanhi ng kakulangan sa ginhawa.

Sa kabila ng katotohanan na ang loob ng opisina ng ehekutibo ay dapat na mahigpit, hindi nito ibinubukod ang pangangailangan na maglagay ng mga item at accessories sa dekorasyon. Sila ay umakma sa kapaligiran, ginagawang magkatugma at komportable ang disenyo.

Mayroong maraming mga ideya para sa interior, ang pangunahing bagay ay ang tamang kumbinasyon shades.

Ang isa sa mga prinsipyo ay ang magdagdag ng zest na magsasalita tungkol sa may-ari ng gabinete.

Ang pinakasikat na uri ng mga accessory ay kadalasang kinabibilangan ng:

• Isang uri ng orasan sa dingding o lolo;
• De-kalidad na stationery ng designer (mga organizer, panulat, sharpener, stand);
• Mga pintura;
• Mga plorera na may mga bulaklak (maaari silang parehong live, tuyo o artipisyal).

Para sa isang babae, mas mainam na pumili ng mga mesa at iba pang muwebles sa liwanag na kulay gamit ang salamin.

Ngunit sa anumang kaso dapat mong iwanan ang mga kurtina sa spotlight. Sila ay dapat na laconic, maingat, at hindi nababagay sa disenyo. Maaaring gumamit ng mga kumportableng blind o kurtina. Ang mga tela ay dapat hawakan nang may pag-iingat.

Ang mga pandekorasyon na accessories ay magdaragdag ng pagkakaisa sa cabinet.

Ang mga desktop sconce ay angkop bilang mga light source.

Feng Shui

Ang disenyo ng opisina ng manager ay ang business card ng kumpanya, ang tagumpay ng lahat ng mga aktibidad ay nakasalalay dito. Para sa kadahilanang ito, inirerekomenda ng maraming taga-disenyo na isaisip ang ilan sa mga batas ng feng shui. Ayon sa pagtuturo, tamang zoning at ang pag-aayos ng mga bagay ay magbibigay-daan sa iyo upang i-set up ang mga bagay, ayusin ang iyong mga iniisip, at dagdagan ang iyong kahusayan.

Ang mga mararangyang kasangkapan na gawa sa mataas na kalidad na mga materyales ay magpapatotoo sa kayamanan at mahusay na panlasa ng may-ari.

Ang mga tampok ng opisina ng isang lalaki ay ang pagtitipid, prestihiyo at katatagan.

Kaya, narito ang ilang mahahalagang tip.

1. Ang writing desk ay tinukoy na mahigpit na nasa tapat ng pintuan. Pinahuhusay nito ang mga makapangyarihang katangian ng pinuno. Sa mga mata ng empleyado, siya ay mukhang mas matalino at mas kumpiyansa.
2. Ang isang accessory na may tubig (mini fountain o aquarium) sa timog-kanlurang bahagi ay nakakatulong upang mapabuti ang mga pinansiyal na gawain.
3. Ang isang nagniningas na elemento (kandila, palamuti na hugis sulo) ay magbibigay-daan sa pinuno na gumawa ng mabilis na mga desisyon nang tama. Dapat silang ilagay sa mesa nang direkta sa lugar ng pagtatrabaho.

Upang i-personalize ang interior, ito ay nagkakahalaga ng pagdaragdag ng mga pandekorasyon na elemento na nagpapahiwatig ng mga libangan ng may-ari.

Mga uso sa fashion

Ang mga kasangkapan sa opisina ng tagapamahala ay hindi lamang dapat gumana. Dapat siyang sumunod ang pinakabagong mga uso sa disenyo. Ngayon ang pinakasikat sa disenyo ng mga opisina ay:

• High tech;
• Klasiko.

Ang disenyo ng proyekto ng opisina ng tagapamahala ay dapat na iguhit kasama ng may-ari ng lugar.

High tech

Ang istilong ito ay mas madalas na pinipili ng mga kabataang lider na sumasabay sa panahon. Ang muwebles para sa lugar ng pagtatrabaho ay napiling praktikal at functional. Ang opisina ay magmumukhang moderno, mas angkop para sa mga ahensya ng advertising at kumpanya na may malakas na posisyon sa merkado.

Ang disenyo ng opisina ay dapat na naka-istilo, komportable at presentable sa parehong oras.

Klasiko

Ang klasikong istilo ay nagbibigay ng napakalaking kasangkapang gawa sa kahoy, orihinal na mga accessory na may mga elemento ng gilding, leather upholstery upholstered na kasangkapan, gawa ng kamay.

Ang mga detalye sa loob ay dapat na kasuwato ng bawat isa at mag-iwan lamang ng positibong impresyon para sa mga bisita at empleyado ng kumpanya.

Ang ganitong disenyo ay magbibigay-diin sa katatagan ng gawain ng organisasyon, at angkop para sa mga kumpanyang tumatakbo sa anumang direksyon.

Kadalasan, ang mga pinuno ay pumipili sa pagitan ng dalawang istilo: klasiko at moderno.

Ang pagpili ng interior para sa opisina ng pinuno ng kumpanya, kailangan mong pag-isipan ang bawat detalye. Ang silid na ito ay may espesyal na epekto sa gawain ng buong korporasyon, ang saloobin ng mga subordinates sa pinuno, ang kapaligiran sa loob ng koponan. Anuman ang napiling estilo, ang lahat ng mga sangkap ay dapat na organikong pinagsama sa bawat isa - ito ay pangunahing sikreto tagumpay.

Tama scheme ng kulay, ang pagpili ng mga kasangkapan at ang pagsasaayos ng espasyo ay mga pangunahing hakbang patungo sa matagumpay na disenyo opisina ng direktor.

VIDEO: Interior ng head's office.